Bu kapsamda, yüzdelik zam ve seyyanen zam olmak üzere iki farklı zam formülü tartışılıyor. Bu zam formülleri, maaş adaletini sağlamak ve enflasyonun yıpratıcı etkisini dengelemek amacıyla gündeme alındı.
Seyyanen Zam Ne Demek?
Seyyanen kelimesi, Arapça kökenli olup “eşit miktarda” anlamına gelir.
️ Seyyanen zam, tüm çalışanlara aynı miktarda yapılan maaş artışıdır.
️ Yani %10 gibi oransal bir artış yerine, örneğin herkesin maaşına 2000 TL eklenmesi gibi sabit tutarlı bir zam uygulanır.
Örnek:
Ali Bey'in maaşı: 20.000 TL
Ayşe Hanım'ın maaşı: 12.000 TL
%10 zam olursa:
Ali: 22.000 TL (2.000 TL fark)
Ayşe: 13.200 TL (1.200 TL fark)
Seyyanen 2.000 TL zam yapılırsa:
Ali: 22.000 TL
Ayşe: 14.000 TL
Bu durumda maaş farkı azalır, eşitlik artar.
Neden Seyyanen Zam?
Gelir adaletsizliğini azaltmak: Alt gelir grupları oransal zamlardan daha az pay aldığı için, sabit tutarlı zamlarla aradaki fark kapatılmak isteniyor.
Enflasyon etkisini dengelemek: Enflasyon düşük maaşlı çalışanları daha fazla etkilediği için, bu grubu korumak amacıyla uygulanıyor.
Sosyal dengeyi korumak: Memur ve emekli maaşları arasındaki farkı azaltarak toplumsal huzur sağlamak hedefleniyor.
Memur Zammında Gündemdeki Formül:
Yüzdelik zam + Seyyanen zam
Bu modelle:
Enflasyon farkı ve toplu sözleşme zammı baz alınarak % zam verilecek,
Bunun yanı sıra herkes için belirli bir miktarda sabit (seyyanen) artış sağlanacak.
5 Temmuz’da Ne Olacak?
2024’ün ilk 6 aylık enflasyon oranı açıklanacak,
Bu oran, memur ve emekli maaşlarına yapılacak enflasyon farkını belirleyecek,
Ardından hükümet, yeni zam oranını (yüzde + seyyanen) duyuracak.
Sonuç:
Seyyanen zam, özellikle düşük maaş alan memurlar ve emekliler için daha adil bir gelir artışı sağlamak amacıyla gündemde tutuluyor. Temmuz ayında açıklanacak zam paketinde bu yöntemin uygulanıp uygulanmayacağı netlik kazanacak.
