Milyonlarca çalışanın merakla beklediği emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) düzenlemesinde sona yaklaşıldı. Yapılacak yasal düzenleme ile 8 Eylül 1999 tarihinden önce işe başlayanlardan kadınlarda 20 yıl, erkeklerde 25 yıl sigortalılık süresini dolduranların yaş şartı aranmadan emekli olabileceği belirtiliyor.
Yeni sistemin prime dayalı ve kademeli emeklilik modeli üzerine kurulu olması bekleniyor. Böylece prim gün sayısını tamamlayan vatandaşlar yaş beklemeden emekli olabilecek.
Kasım Sonunda Açıklanacak
EYT düzenlemesinin Kasım ayı sonunda kamuoyuna duyurulması bekleniyor. Düzenleme öncesinde milyonlarca kişi, emeklilik planlamasını yapmaya başladı.
İşte EYT’lilerin en çok merak ettiği sorular ve yanıtları:
1- Eksik Prim Günleri Borçlanılmalı mı?
Doğum veya askerlik borçlanması için yasanın çıkmasını beklemekte fayda var. Böylece ne kadar gün sayısına ihtiyacınız olduğunu görerek, sadece gerekli kadar borçlanma yapılabilir.
Bir aylık borçlanma tutarı, brüt asgari ücretin yüzde 32’si oranında belirleniyor.
Yurt dışı borçlanmalarında ise oran %45 olarak uygulanıyor.
1 Ocak’a kadar borçlanma tutarları değişmeyecek. Bu süre zarfında düzenlemenin netleşmesi bekleniyor.
2- Yurt Dışında Çalışanlar EYT’den Yararlanabilecek mi?
Evet. Türkiye’nin 18 ülkeyle sosyal güvenlik anlaşması bulunuyor. Yurt dışında çalışan Türk vatandaşları da bu kapsamda borçlanma yaparak EYT’den yararlanabiliyor.
Örneğin, Nisan 1999’da sigorta girişi olan ve yurt dışı borçlanması yapmış kişiler yaş beklemeden emekli olabilecek.
3- EYT’liler Hangi Statüden Emekli Olacak?
EYT kapsamında emeklilikte, kişinin hizmet dökümündeki son 2.520 günlük süreye bakılacak.
Bu dönemde hangi sigorta koluna (SSK, BAĞ-KUR veya Emekli Sandığı) daha fazla prim yatırılmışsa, kişi o kurumdan emekli olacak.
Yeni düzenleme ile yaş şartı olmadan, prim gününü tamamlayan çalışanlar kademeli şekilde emekli olabilecek.
EYT yasasının Kasım sonunda açıklanması ve yıl bitmeden yürürlüğe girmesi bekleniyor.
